Herning Kommune

Herning Kommune

Center for Børn og Forebyggelse søger sundhedsplejerske til vikariat

I Herning kommune er vi en del af Satspuljeprojekt ”God start – Tæt på” og har et spændende sundhedsplejerske vikariat til dig som søger erfaring og har lyst til at være sundhedsplejerske i Herning Kommune.

Vi kan tilbyde dig et godt introduktions- og mentorforløb de første 6 måneder, faglig sparring i eget team, gode muligheder for kompetenceudvikling og tværprofessionelt samarbejde med socialrådgivere og psykologer

Hvis dette gør dig nysgerrig, så søg en vikar stilling i Center for Børn og Forebyggelse pr. 1 okt./nov. 2019 eller efter aftale. Timetallet er 37 timer pr. uge indtil 31. december 2019, derefter 32 timer pr. uge indtil 31. august 2020 med mulighed for forlængelse

Vi tilbyder dig

  • en kombineret ordning med spæd-, småbørn- og skolesundhedspleje
  • fokus på sundhedsfremme og sygdomsforebyggelse til alle familier
  • fokus på udvidet sundhedspleje til børn i udsatte familier
  • uddannelse i ADBB
  • fokus på kompetenceudvikling, organisatorisk læring og kvalitetsudvikling af sundhedsplejerske gruppen
  • et samarbejde og sparring i teams af 8 - 10 sundhedsplejersker
  • samarbejde med forskellige faggrupper, herunder socialrådgivere, psykologer, dagplejepædagoger, skolekonsulenter, lærere og pædagoger i skoler og dagtilbud
  • en organisation i udvikling, som vil være i front på området for børn og unge

Vi har

  • fokus på sundhedsfremme og sygdomsforebyggelse til alle familier
  • øget familie- og netværksinddragelse og tæt dialog med dagtilbud og skoler
  • et hverdagslivsperspektiv, hvor barnets tilknytning til forældre, familie og netværk er i fokus
  • øget fokus på tidlig opsporing sundhedsfremme og sygdomsforebyggelse til ufødte og nyfødte børn og småbørn og unge i udsatte positioner.

Vi ønsker, at du

  • er uddannet sundhedsplejerske
  • er positiv, loyal og humoristisk
  • har lyst til at arbejde i en afdeling med mange nye tiltag, som udvikler sig over tid gennem opkvalificering af medarbejdere
  • vil opleve, at vores fælles ”mindset” på tværs af Børn og Unge vil være din ledestjerne i opgaveløsning.
  • vil være med til at udvikle stærke monofaglige og tværfaglige samarbejdsrelationer

Løn- og ansættelsesvilkår efter overenskomst om Ny Løn.

Herning Kommune indhenter børne- og straffeattest ved ansættelse.

For yderligere oplysninger er du velkommen til at kontakte funktionsleder for sundhedsfremme og sygdomsforebyggelse, Gurli Wolf, tlf. 21667078, eller teamleder Louise Falk Lauritsen, tlf. 2948 6587. Se i øvrigt kommunens hjemmeside www.herning.dk og http://herningmodellen.herning.dk

Ansøgning med bilag sendes elektronisk via link senest den 23. september 2019 kl.12.00.

Ansættelsessamtaler bliver afholdt den 26. september 2019.